18+
подработка сторожем в ночное время в краснодаре
Опубликовано:

Подработка сторожем в ночное время в краснодаре

.

Начальник не подписывает мое заявление на отпуск, при том что его уже подписал генеральный директор и этот отпуск должок за прошлый год. Позвонил в офис и там мне сказали вот такие слова: Помогите пожалуйста посоветуйте что делать как быть! При найме на работу,я заключила устный договор с управляющей магазина. Я не знаю за что. Теперь там по результатам ревизии недостача довольно большая. Иногда весь день, иногда с дня до ночи. Как я могу отстоять свои права и вернуться на свой магазин. Но старшая медсестра хочет меня поставить на другое рабочее место, не туда откуда я уходила в декрет. В офисе не было света весь день, не по вине работодателя. Работаю грузчиком в небольшом продовольственном магазине. И должен ли уборщик быть материально ответственным. Я не соглашаюсь, по справедл зав центром должны были назначить меня, тк отдел расширили в центр. Работодатель отписывается на заведующую,имеет ли он права,и что в таких случаях делать. Можем ли мы не платить штрафы и как ее поставить на место? Рантше не задумываясь все делали и может и приходила какая то копейка вы виде премии, но сейчас работа делается , денег не видим, с этого момента по их словам я отстранён меня не привлекают к работе. И главное мнения не спрашивают. Работаю в государственной организации. Работаем в терапевтическом отделении, лечащий врач уходит на месяц в отпуск,а нам сказали что замены ему нет и поэтому отделение закроют на месяц. Мой муж работает водителем вахтовым методом. Как написать заявление в прокуратуру на проверку данных и чтобы нас уволили со старой органазации? Меня сняли с линии на 60 дней в "штрафбат". Мы считаем, что мы итак перерабатываем и нас не должны перебрасывать в другой магазин. Обязательно ли разрешение руководителя на отгул, или же достаточно поставить его в известность? Заставляют осенью убирать территорию о листвы. Работаю менеджером в компании, при этом щас включили в мои обязанности кассира. Соответственно перевозят на авто до объекта другие работники на личном авто,по договору. Я мою пробирки после анализов а меня заставляют идти в пищ. Я решила по сокращению. Могу ли я отказаться и не подписывать эти документы. Работала исправна без прогулов. Начальник охраны просит нас работать сутки,через сутки. Уточню, что работаю в этом заведении полтора года и генеральная уборка с закрытием кафе была только один раз. Связи сменившимся директором им не устроило как я работаю на отделе. Работы крайне много, что никогда не успеть, что вдвоем не справлялись теперь взвесили на специалиста, естественно за прежние деньги с доплатой в тысячу смешно. Выдали монтажный пояс которым можно при срыве на нести серьёзную травму или вылет из него. Я пенсионер ОАО Ржд с ноября. У меня вопросы по работе. Начальник заставляет выполнять работу сварщика, кровельщика. Работаю второй год администратором на автомойке,не официально,по трудовому договору. Я его не сдала, сейчас меня отправляют на пересдачу за свой счет в свой выходной. После чего мне пришлось написать обьяснительную , что я был в это время на приёме у врача.. Я устраивался на работу 5 лет назад подписывал трудовой договор и то что ознакомился с должностной инструкцией. Я работаю в театре. Уже в декрете брала некоторые справки для банка , в которых мой работодатель указал должность товароведа. Скажите имеет он на это право? На сегодняшний день у меня накопилось много этих дней. Минимальная зарплата должна быть !? Позавчера пришел приказ что с у нас в отделении сняли ставку и перестали доплачивать за уборщицу,возможно ли это? Сказали что магазин закрывают на ремонт , руководитель предложил взять за свой счёт отпуск! При этом отрабатывают всего по 8 часов в день. Что мне делать,чтобы получать пропуск вовремя,по окончании рабочего времени? Оповестила отдел кадров, дали направление на медкомиссию. В настоящее время управляющего нет,есть временно исполняющий обязанности управляющего,который полностью прогнулся под продавцов,которые взялись меня эксплуатировать. Помещения распределены между работниками, теперь возникли разногласия в связи с чем без согласия моей матери ее хотят перевести на другой участок. Куда обратиться за помощью? Подскажите пожалуйста как быть? Имеют ли право убрать выездной стаж. Я прихожу и говорю: Производить сварочные работы , Менять лампочки в светильниках. Начальство хочет чтобы мы подменяли еще одного продавца в другом магазине, пока этот продавец будет в отпуске. Сегодня сказала работодателю, что увольняюсь, на что она мне ответила, что никакую зп, даже за июль сейчас 16 августа она мне не даст пока не проведёт ревизию товара. Я знаю, что это незаконно. Трудовое споры Защита прав работника прямо сейчас. С ноября г. Правельно л и это? Причем не по должности,а вместо продавцов? У меня такой вопрос: Вы можете ответ дать письменно у нас связь плохой. Фокино, эту работу делает врач статист. Я уволилась с работы официально не трудоустроенной была и мне с зарплаты удержали 10 тысяч рублей то есть половину всей. Не хочу работу терять и в тоже время хочу чтобы было всё по закону. Правомерно это или нет и на какой закон нам опираться , отстаивая свои права. У меня такая ситуация Нам в должостные инструкции добавили пункт о том что мы должны подменять операторов. Меня перевели с санитарки на уборщитцу с таким условием что я от учусь и меня востановят обратно санитаркой я от училась за свой счёт принесла сертификат а меня уже как месяц прошёл а я всё ещё уборщится. Я не знаю, как помочь своей девочке Должен ли оставлять свой личный транспорт в гараже частного предприятия на ночь и выходные дни, работник работающий по договору с личным транспортом трактор Т? Мне до полного месяца осталось 4 смены отработать. Мы считаемся специалистами согласно инструкции с соответствующей зп. Могу ли я потребовать официальные документы за штрафы по КТУ за эти месяцы? Я являюсь сотрудником золотодобывающей компании- логист УМТО. Может ли работодатель принудить меня исполнять работу по другой должности по совмещению на время отпуска другого сотрудника? Работала санитаркой в стационаре. В трудовой стоят записи что го числа расторгнут договор по моей инициативе, го меня вроде как снова берут туда на ту же должность а вот го у меня заканчивается трудовой договор!!! Как в этом случае поступить? Может ли сторож покидать свой объект. Я с ней не согласен. Заведующая аптеки теперь требует с меня денег за возврат товара, по ее мнению, испорченного. В договоре этого нет. Имеют ли право меня сократить если я неподпишу договор. А сейчас говорят шта полный и жди. Соответственно, за неё работал другой человек и этому человеку, по словам РД, жена должна заплатить за отработанные часы. Я уже несколько лет работаю в подвальном помещении,где нет никаких условий для нормальной работы вентиляции нет,сырость,плесень Руководитель не хочет делать ремонт,а вынуждает работать Сегодня первый день вышла на работу после отпуска,коллега сообщила,что поменялся график работы,рабочий день сократили на 1ч. Сегодня звонят с работы и говорят , что я должна буду деньги за б. Не слышат, им надо и всё. В итоге 6- го февраля,после полутора часов криков с её стороны в электронной форме подтвердила создание заявления, но при мне она его не отправила,я пошла работать. Есть ли реестр должностей и обязанностей именно в культуре, на который я могу сослаться???? Начальник в виде наказания за низкий показатель результативности хочет повесить на доске фото и потом ещё поручать всякие дела напримет протирать вистить и тому подобное. И звонит мастер и говорит: Я работаю учителем в школе. Причем делают они это насильно, заставляют. Плюс еще обязывают в день, в свой выходной. Хотя я уходила в декрет с этого магазина. Я считаю это нарушение. Со мной также работает старший инспектор и у нее 3 оплачиваемых дня к отпуску за то, что может такая ситуация задержки на работе. Теперь угрожает мне другом с УБОП и хочет чтоб я ему отдал деньги за работу и за матерьял. Она имеет право так делать? Меня вынуждают работать за няню, в те дни когда няня учится в педучилище. Работаю в системе образования. Зарплату получаю только за товарооборот. Работодатель заставляет выйти в выходные на работу и выполнять обязанности не по трудовому договору. Может ли это делать наниматель? Хочу идти отдыхать летом в этом году. Он запрещает мне уходить с работы но при этом не даёт сделать отметку о том что мой рабочий день начался. Имеет ли право, отдел кадров, с юристом приходить ко мне домой когда я находился на больничном. И законны ли его действия? Через пару дней , директор организации просит от моего. Я известил работодателя ,чтобы он искал работника. Шеф не дает уйти с работы. Законно ли снять с меня эту сумму? Я с этим не согласна. Или остается тоже написать заявление по собственному желанию. Могу на основание этого уволится. Мы имеем право не выплачивать недостачу? Мне 4 месяца подряд начисляют КТУ 0,9. При прохождении стажировки мой "наставник" дал указание перебирать какие то болтики,винтики,шайбочки. Главный бухгалтер узнав всю ситуацию сказала мне 2 недели лечиться, а потом сразу же написать заявление на увольнение. Я работаю на предприятии газосварщиком, специальность востребованная , но меня хотят направить обучаться на аргонную сварку и электро сварку, могу ли я отказаться? Нас 2 воспитателя, я работаю в первую смену, а другой воспитатель во вторую. Скажите пожалуйста , должны ли они указать в трудовой о том, что я занимала должность зам. У меня такая ситуация. Скажите они имеют на это право? Моя сестра работает продавцом в магазине. И я стала хуже себя чувствовать подошла к бригадиру смены отпроситься домой он меня не отпустил. Начальник в выходной день заставляет косить траву у отдела. Подскажите пожалуйста какие правила внесения изменений и имеют ли право вменить мне в должностную инструкцию изменения? Ответьте мне пожалуйста на мой вопрос.. У меня пяти дневка. Как мне вернуться на своё рабочее место? При приеме на работу все документы подписываются без указания даты подписания. Работодатель отказывается выплатить расчет. Имеет ли право мой вышестоящий начальник заставить меня работать за другого работника.? Может ли работадатель заставить меня работать не по должности,например няней в этот период. За 4 дня предупредили о сокращении, ревизию не разрешили сделать по продуктам. Имеет ли он право вменить дополнительную нагрузку без согласия работника? И когда подходит день зарплаты тебе плотят совсем копейки как можно добиться чтоб платили как обещают что надо делать. Возможно ли в связи со сложившимися обстоятельствами перенести отпуск на более раннее время? Подскажите пожалуйста как мне поступить в данной ситуаций. И работаю на 1,5 ставки. Решила уйти,сказала им,так в мой адрес пошли угрозы, что если я не буду работать со мной будут разговаривать другие люди типа их крыша. Нам говорят либо едите в другой город работать,либо досвидание. Имеет ли право работодатель отправлять нас работать при такой температуре. Как мне отказаться и чем при этом руководствоваться? Как быть в этой ситуации? Работаю машинистом крана по горячему списку в литейном цехе. Составили трудовой договор с работодателем в двух экземплярах один остался у работодателя а второй у меня. Обязанность работодателя не препятствовать работникам в осуществлении самозащиты Работодатель, представители работодателя не имеют права препятствовать работникам в осуществлении ими самозащиты трудовых прав. На время отсутствия главного специалиста начальник заставляет выполнять его обязанности. Мне сообщили что будут переформировывать отдел и меня будут сокращать. Работы проходят в ночное время, а в дневное мы работаем. Мой муж работает сантехником в туберкулёзном диспансере, ему сказали что вредного производства у него нет. Начинается давление ,чтоб мы уволнялись,в связи с тем,что,прошла оптимизация организации ,куда нас перевели с 1 февраля. И что мне делать дальше? Скажите пожалуйста, как ставятся дни в табеле на оплату , если ты в этот день провёл 2 урока, а потом по приказу вывозил детей в район. И при этом считается что вышестоящие руководители ко мне отношения не имеют. Я этот разговор сняла на видео. Ссылаются на то, что можно убрать одного сотрудника в б. Должны ли мне не доплаченные премии ворачивать если я в декретном отпуске. Теперь от меня хотят что бы я еще уборщицей была на работе оврал то же без оплаты. Какие у него есть прова и должны ли ему оплатить отпускные за эти месяца? Имется диплом по данной специальности,а сейчас работаю ка человек с улицы по 3разряду вместо 4 и нечего не нарушал я. Они сказали, что отправят меня на другой магазин в другой город. Директор отказал в этом. Могу ли я вернуть эти деньги за отработаные года? Имеют ли право заставлять покупать технику?

.

Последние новости
Горячие новости:
Реклама
Читайте также